Het lijkt voorzichtig iets beter te gaan in Italië. Via mijn contacten verneem ik dat men daar soms weer spreekt over ‘La Bella Figura” en dat heeft zeker niet alles te maken met een mooi figuur. Ik vertaal het meer als ‘het zo goed mogelijk overkomen bij anderen’. En dat Lees meer…
Vakbeurzen worden gepland na de zomer. Mijn focus qua vakbeurzen is de Bakkerij-, Verpakkings- en Maakindustrie. Business-to-Business dus. Ik heb alle toekomstige vakbeurzen perfect in beeld en zie veel kansen voor ondernemend Nederland. Maar, dan zullen we wel aan de slag moeten met informeren, inventariseren en een briljant plan maken Lees meer…
Bij de start van de vakbeurs gaat iedereen een beetje los. Het startschot is gevallen en iedereen is in een nieuwe omgeving. Alles lijkt onder controle? Herkenbaar? Dan heb ik verrassend nieuws want die controle is slechts schijn. Zichtbaar, maar vooral onzichtbaar, zijn er zaken die niet in orde zijn. Lees meer…
Veel overheidsmaatregelen blijven nog van kracht. Uitstekend! Volop gelegenheid om echt na te gaan denken aan welke vakbeurs je gaat deelnemen. Het speelveld is echt anders geworden, geplande vakbeurzen zijn verplaatst en soms vervallen. Doen we weer hetzelfde als altijd? Het lijkt mij onverstandig, het is straks tijd om relaties Lees meer…
In de huidige situatie moet je er niet aan denken maar na de zomer, als de vakbeurzen weer van start hopen te gaan, is een actief uitnodigingsbeleid essentieel. Door je doelgroep perfect in kaart te brengen kun je uitstekende uitnodigingen maken. Tailor-made. Waarde creëren en trots uitstralen zorgt dat bezoekers Lees meer…
Na het verslaan van het virus en het effect van de opgebouwde groepsimmuniteit gaan we weer flink opbouwen. Natuurlijk, volle kracht vooruit! De komende tijd kunnen we uitstekend benutten door plannen te maken voor ‘straks’. Want ‘straks’ is er weer volop ruimte om aan vakbeurzen deel te nemen en producten Lees meer…
Een uitnodigingsbeleid? Inderdaad. Door je doelgroep die de vakbeurs gaat bezoeken perfect in kaart te brengen kun je uitstekende uitnodigingen maken. Tailor-made. Waarde creëren en trots uitstralen zorgt dat bezoekers graag op jouw stand zullen komen. Wat is je doel? Wie wil je zien en spreken? Wat wordt je boodschap? Lees meer…
Over motivatie zijn er prachtige definities. Bij vakbeurzen is mijn definitie dat het event door iedereen binnen de organisatie begrepen dient te worden. Delen, delen en nog eens delen. Vakbeurzen zijn duur en alle medewerkers van jouw organisatie kun je meenemen op weg naar een stuk ‘trots’. Moeilijk? Soms. De Lees meer…
Keuzes maken bij de deelname aan vakbeurzen, het blijft lastig. Herken je dat? Alleen door echt een analyse te maken wie je wilt bereiken op vakbeurzen zorgt dat er duidelijkheid komt wie je doelgroep is op de vakbeurs. En dat is één van de basisonderdelen voor verdere stappen naar succes. Lees meer…
Dat lijkt een open deur maar er is veel winst te behalen door echt goed aan de slag te gaan. De afgelopen jaren heb ik succesvolle bedrijven gezien en gesproken die op de meeste vakbeurzen in de wereld echt scoorden. Maar ik zag en sprak meer bedrijven die toch wel Lees meer…